Eindejaarsgeschenk: beperkt tot € 40 incl. btw per personeelslid en per kind ten laste
U wilt met het eindejaar in zicht geschenken uitdelen aan uw personeel. Waarmee moet u rekening houden op fiscaal vlak?
-
Geld uit uw vennootschap halen via de toekenning van dividenden
Onder een dividend verstaan we de vergoeding die u als aandeelhouder krijgt op de zgn. inbrengen van geld of goederen.
-
Verkoop van aandelen: wat als de betaling uitblijft en uw vordering dreigt te verjaren?
U heeft een bedrijf en verkocht een groot pakket aandelen aan uw zoon. Nu, jaren later, ontstaat er wrevel omdat de betaling achter blijft. U vraagt zich af of uw vordering kan verjaren en wat u kan doen.
-
Eindejaarsdiner of receptie voor klanten
Met een klant uit eten gaan met nieuwjaar of liever een eindejaarsreceptie met catering organiseren? Voor de fiscus is dat niet hetzelfde: restaurantkosten en receptiekosten worden anders behandeld, zowel in de inkomstenbelastingen als in de btw.
De btw op geschenken die u uitdeelt op het sinterklaasfeest, of ter gelegenheid van Kerstmis of Nieuwjaar is te recupereren zo u zich beperkt tot één geschenk per personeelslid en voor zover de waarde van het geschenk lager is dan € 50 excl. btw. Bovendien kunt u ook nog een geschenk geven van dezelfde waarde aan alle kinderen van de personeelsleden. Hou er wel rekening mee dat er slechts één gelegenheidsgeschenk per kalenderjaar en per (kind van een) werknemer in aanmerking komt voor btw-aftrek.
Wilt u daarenboven vermijden dat uw werknemers belastingen en RSZ betalen op het ontvangen geschenk, dan mag u daarbij € 40 (incl. btw) niet overschrijden. Het geschenk is voor u dan ook fiscaal aftrekbaar. Per kind ten laste van een werknemer mag u ook nog eens een gelegenheidsgeschenk van € 40 incl. btw geven.
Kortom, idealiter beperkt u uw personeelsgeschenk ter gelegenheid van sinterklaas, of Kerstmis of Nieuwjaar tot € 40 incl. btw. U en uw personeel zit dan veilig op fiscaal vlak en op vlak van btw.