Uw vennootschap maaltijdcheques laten toekennen aan u als bedrijfsleider
Ook als bedrijfsleider kunt u zichzelf maaltijdcheques toekennen via uw vennootschap, zelfs als u geen werknemers in dienst heeft. Indien u geen werknemers hebt, mag u zichzelf per effectief gewerkte dag één maaltijdcheque toekennen.
-
Wet tot hervorming personenbelasting: ook voor werknemers geldt vanaf 2026 een grens van 20% voor voordelen alle aard
In het kader van het regeerakkoord 2025-2029 werd de wet tot hervorming van de personenbelasting goedgekeurd. Een van de maatregelen is dat het bovenmatig toekennen van forfaitair gewaardeerde voordelen alle aard fiscaal ontmoedigd wordt.
-
Gunstregime voor auteursrechten is weer mogelijk in de IT-sector
Auteursrechtenvergoedingen zijn vergoedingen die u kan ontvangen voor de overdracht of het in licentie geven van auteursrechten (en zgn. naburige rechten), aan bv. uw vennootschap, een uitgeverij…, op werken van letterkunde of kunst, of op prestaties van uitvoerende kunstenaars.
-
Bezwaar indienen tegen uw kadastraal inkomen?
U heeft misschien gehoord dat als uw kadastraal inkomen (ki) wordt vastgelegd of herzien het kan lonen om hier bezwaar tegen aan te tekenen. Waarom tekent u beter toch niet automatisch bezwaar aan?
Heeft u wel werknemers in dienst, dan gelden er voor u als bedrijfsleider twee voorwaarden :
- (1) u mag als bedrijfsleider enkel maaltijdcheques krijgen als uw werknemers er ook krijgen;
- (2) en mag u zichzelf nooit meer cheques geven dan het aantal dagen dat een voltijdse werknemer maximaal kan presteren.
De maaltijdcheques worden voor u als bedrijfsleider niet als bezoldiging beschouwd, zodat u er geen sociale bijdragen of personenbelasting op betaalt.
Sinds 1 januari 2026 is de maximale waarde van een maaltijdcheque verhoogd van € 8 naar € 10. Daarvan kan uw vennootschap nu € 8,91 betalen (vroeger € 6,91), terwijl uw eigen bijdrage als bedrijfsleider € 1,09 blijft. Werkt u bijvoorbeeld 220 dagen per jaar, dan levert de verhoging u tot € 440 netto extra op ten opzichte van de vorige regeling, omdat u 220 keer € 2 meer per dag onbelast kunt ontvangen.
Voor uw vennootschap zijn maaltijdcheques gedeeltelijk fiscaal aftrekbaar als beroepskost. De maximale aftrekbare kost per cheque is sinds 1 januari 2026 verdubbeld van € 2 naar € 4. Die volledige aftrek geldt enkel als uw vennootschap ook de maximale werkgeversbijdrage van € 8,91 per cheque betaalt. Ligt haar bijdrage lager, dan blijft de aftrek beperkt tot € 2 per maaltijdcheque.