Vanaf 01.01.2024 minder RSZ-korting eerste werknemer
Momenteel kunt u als ‘nieuwe’ werkgever een RSZ-korting krijgen op de eerste zes werknemers die u aanwerft.
-
Dagvergoeding van uw vennootschap: let op als u 40 dagen per jaar bij dezelfde klant werkt
Bent u als bestuurder van uw vennootschap op verplaatsing in België gedurende minstens zes uur op één dag, bijvoorbeeld naar (verschillende) klanten of prospecten, dan kan uw vennootschap u een forfaitaire onkostenvergoeding toekennen voor de kosten van maaltijden en dranken onderweg, de zgn. binnenlandse dagvergoeding.
-
Restaurant- en hotelkosten doorrekenen aan uw klant: hoe zit het met de btw?
U maakt restaurant- of hotelkosten voor een opdracht bij een klant en rekent die nadien door aan de klant. Met welke specifieke btw-regels moet u dan rekening houden?
-
Foutief betalingsbericht van de Btw ontvangen? Geen actie nodig als u reeds betaald heeft
De federale overheidsdienst financiën laat weten dat zij momenteel technische problemen ondervindt bij de verwerking van bepaalde btw-betalingen en provisies.
Een nieuwe werkgever bent u voor zover u op het ogenblik van de aanwerving van een eerste werknemer, nog nooit een werknemer in dienst gehad heeft of het al minstens 12 maanden geleden (berekening van dag tot dag) is dat u nog een werknemer in dienst had.
Voor de eerste werknemer geniet u de meeste RSZ-korting, nl. € 4.000 per kwartaal en dat onbeperkt in tijd. Voor de tweede tot de zesde werknemer is er ook een korting maar kleiner en beperkt in tijd, nl. maximaal € 13.750 voor de tweede werknemer, verdeeld over 13 kwartalen, en maximaal € 11.250 voor de derde tot de zesde werknemer, ook gespreid over 13 kwartalen.
Vanaf 01.01.2024 wordt de RSZ-korting ingeperkt. Voor de eerste werknemer zakt RSZ-korting van € 4.000 naar € 3.100 per kwartaal. De regeling zou niet alleen gelden voor eerste aanwervingen vanaf 1 januari 2024, maar ook voor uw eerste werknemer die u daarvoor aangeworven heeft.
De korting van € 11.250 (gespreid over 13 kwartalen) die u nu voor de vierde tot en met de zesde werknemer in dienst kunt genieten, wordt vanaf 2024 volledig opgeheven. De afschaffing van de RSZ-korting heeft echter geen gevolgen hebben voor de reeds lopende RSZ-verminderingen voor een vierde, vijfde of zesde werknemer.